近日，合為集團煤炭設計院召開“鼓勁會”對近期工作進行安排部署，
      會議強調(diào)：2022年是煤炭設計院劃轉合為集團開啟新征程的第一年，雖面臨巨大的困難與挑戰(zhàn)，但也有前所未有的機遇和希望。全院干部職工要發(fā)揚釘釘子精神，以嶄新的精神風貌、昂揚的精神狀態(tài)，踏實奮進的工作作風，狠抓落實本領，把雷厲風行和久久為功有機結合起來，勇于攻堅克難，做實做細做好各項工作，為圓滿完成全年工作任務開好局、起好步。
      會議要求：全體人員緊緊抓住當前煤礦智能化建設的市場機遇，科學謀劃，主動作為，努力實現(xiàn)一季度經(jīng)營工作開門紅。要全力拓展業(yè)務，要發(fā)揮經(jīng)營龍頭作用，壓實責任，攻堅克難，全員入礦拓展業(yè)務、清欠催收。要強化技術提升，設計人員要圍繞“雙碳”、智能化、數(shù)字化等行業(yè)新政策、新技術積極加強學習，不斷更新設計理念，提升設計質(zhì)量。要凝聚發(fā)展合力，要圍繞集團發(fā)展大局，強化隊伍建設，探索發(fā)展路徑，打造核心競爭力。